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汕头市潮南区总工会于2003年9月经区机构编制委员会批准设立。区总工会是区委领导的负责工会工作的工人阶级群众组织。潮南机编[2003]15号规定,区总工会机关人员编制7人,其中行政编制6人,事业编制1人。领导职数2名,其中:主席1人,副主席1人。部长(主任)4名。区总工会机关设置四个职能部、室(即:办公室、组织宣传教育部、经济技术保障部、财务部)。

2003年4月,汕头市区划调整,设立汕头市潮南区。同年5月,经区委批准,成立潮南区总工会筹备组。
2004年4月21日,汕头市潮南区工会第一次代表大会胜利召开,选举产生汕头市潮南区总工会第一届委员会及常务委员会,建立了区总工会领导机构。
2009年4月22日,汕头市潮南区工会第二次代表大会胜利召开,选举产生汕头市潮南区总工会第二届委员会及常务委员会。
2005年6月经区编委批准,设立潮南区困难职工帮扶指导中心,为区总工会直属股级事业单位。

潮南区现有11个镇(街道),成立了镇(街道)工会。各镇(街道)工会由区编制部门核定行政编制1人,设置工会主席职位。在人员配置方面,11个镇(街道)均配置专职工会主席职位,由同级副职担任(副科级),区委管理。部分镇(街道)工会配备了专职工会干部1-2人。

各镇(街道)工会工作委员会成员5-7人,由镇(街道)工会专职主席(或副主席)、办公室、组织、经发办、劳动保障所、妇联等部门人员组成,一般为兼职。

区直局机关单位和上级驻潮南单位成立基层工会委员会,工会主席由分管政工工作的同级副职兼任。其他国有集体企事业单位成立基层工会委员会,主席由同级副职担任。

目前,全区建立工会组织1466家,村(社区)工会联合会182家(涵盖企业单位4066家)。其中党政群机关建会61家;事业单位建会49家;国有企业建会19家;集体企业建会14家;个体私营企业建会1312家;外商投资企业建会11家。全区有职工13万人,其中农民工10万余人,工会会员12万余人,入会女职工6万余人。初步建立了区、镇(街道)、村(社区)、企业工会四级组织网络。

区总工会主要职能:
(一)根据党的路线、方针、政策,围绕区委、区政府的工作大局,贯彻执行上级工会确定的方针、任务和作出的决议。
(二)依照法律和《中国工会章程》,组织和指导我区各级工会组织坚定不移的推动党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的贯彻落实,进一步突出和履行维护职能,把广大职工的积极性、创造性组织和引导到完成党和政府提出的各项任务上来。
(三)围绕职工合法权益的重大问题进行调查研究,向区委、区政府反映职工群众的思想、愿望和要求,提出意见和建议;参与我区涉及职工切身利益的规范性文件的制定及有关法律法规执行情况的检查监督;对侵犯职工合法权益重大事件进行调查并提出处理意见;参与职工重大伤亡事故的调查处理。
(四)参与上级工会的理论政策研究和完成上级工会下达的调研专题;监督检查《中国工会章程》的贯彻执行;指导基层工会自身改革和建设;指导基层工会组织职工开展以职工代表大会为基本制度的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作,推动建立平等协商、集体合同制度、厂务公开制度和监督保证机制;指导基层工会协助党委政府不断提高职工的思想道德和科学文化技术素质。
(五)按照有关规定,做好工会干部的协管工作;监督、检查区总工会机关和直属单位党员干部党风廉政建设情况;制定我区工会干部培训规划,负责我区工会干部的培训工作;指导基层工会开展职工的政治思想、文化、技术教育工作和健康的文体活动;管理好直属企事业单位,活跃我区职工文化生活。
(六)组织、指导职工开展劳动竞赛、技术革新、合理化建议、群众性经济技术创新活动;协助区委、区政府做好区劳模的推荐、评选、表彰工作;负责全国、省、汕头市劳动和五一劳动奖章、奖状获得者的推荐工作;负责全区劳模的管理工作。
(七)负责对职工劳动福利事业的指导、协调工作,协助有关部门做好职工生活福利和社会保障工作。
(八)负责区总工会经费和工会资产的管理、监督、审计工作;负责区总工会经费审查委员会的日常工作。
(九)承担区委、区政府和上级有关部门交办的其他事项。

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